Vừa ghi khoản tiền ăn trưa vào sổ chi tiêu, tin nhắn đầy dấu hỏi của bố đã lập tức gửi đến.
“Mấy hôm trước buổi trưa không tiêu đồng nào, sao hôm nay tự nhiên lại mất 15 tệ?”
Tôi tức đến mức lập tức nhắn lại:
“Còn chẳng phải vì con gái bố suýt ăn một bữa cơm rồi phải vào bệnh viện sao!”
Một lát sau, bố chuyển cho tôi 500 tệ, còn nhắn thêm:
“Tiền ăn uống thì cần tiêu cứ tiêu, đừng tiết kiệm kiểu ấy.”
Tôi cảm thấy ấm lòng, nhưng ngoài miệng vẫn không chịu thua.
“Trước đó đã nói 20.000 tệ đủ dùng rồi mà, bố không được chuyển thêm tiền cho con nữa.”
Bố lập tức thu hồi khoản chuyển tiền.
500 tệ cứ thế biến mất ngay trước mắt tôi, khiến tôi ngẩn người nhìn màn hình một lúc mới phản ứng lại.
“Bố thu hồi thật đấy à?”
“Phụ nữ độc lập đã lên tiếng rồi, bố phải nghe theo chứ.”
Tình thương của bố đến nhanh, mà tốc độ thu hồi tiền còn nhanh hơn.
Buổi chiều hôm ấy, ông chủ đột nhiên triệu tập toàn bộ nhân viên đến phòng họp.
Công ty chúng tôi có tất cả mười hai người, chủ yếu làm công việc viết nội dung quảng cáo cho các doanh nghiệp và cửa hàng.
Ông chủ họ Hạ, tên là Hạ Lập Thành, bình thường thích nhất là khuyên người trẻ tuổi đừng quá so đo chuyện tiền bạc.
Cuộc họp vừa bắt đầu, ông ta đã khen mọi người làm việc rất tốt trong thời gian gần đây.
Cả phòng vừa thở phào nhẹ nhõm, ông ta đã thông báo tuần sau công ty sẽ tổ chức hoạt động gắn kết tập thể nhằm tăng cường sự đoàn kết giữa các nhân viên.
Hứa Tình do dự một lúc rồi hỏi liệu chi phí có phải do công ty chi trả hay không.
Nụ cười trên mặt ông chủ Hạ lập tức nhạt đi.
“Công ty đã tạo điều kiện để mọi người có cơ hội giao lưu với nhau rồi, còn những chi phí cơ bản thì mỗi người tự đóng góp một phần.”
Số tiền mỗi người phải nộp là 1.200 tệ.
Cả phòng họp lập tức im phăng phắc.
Lương chỉ có 2.500 tệ, vậy mà chúng tôi phải bỏ ra gần nửa tháng lương để đến vùng ngoại ô ở hai đêm, còn phải cùng ông chủ tham gia đủ loại trò chơi tập thể.
Nói là hoạt động gắn kết tập thể nghe thì rất hay, nhưng thực tế lại là nhân viên tự bỏ tiền túi ra để tham gia một chương trình nhằm làm đẹp mặt ông chủ.
Hứa Tình đan c/h/ặ/t những ngón tay vào nhau, vẻ mặt vô cùng khó xử.
“Giám đốc Hạ, dạo này mẹ tôi đang nằm viện nên kinh tế hơi khó khăn, có lẽ tôi không tham gia được.”
Sắc mặt ông chủ Hạ lập tức sa sầm.
“Chúng tôi đã nói là tự nguyện tham gia, nhưng ngay cả hoạt động tập thể mà cô cũng không muốn đến thì công ty làm sao tin cô thật sự xem nơi này như nhà mình?”
Hứa Tình cúi đầu, không dám nói thêm.
Cơn giận trong lòng tôi lập tức bùng lên, bởi rõ ràng ông ta đã nói là tự nguyện, vậy mà đến khi có người không muốn tham gia thì lại quay sang trách móc.
“Nếu đã là tự nguyện thì không tham gia cũng chẳng có vấn đề gì chứ ạ?”
Ông chủ Hạ khó chịu nhìn sang.
“Tiểu Tô, cô vừa mới ra trường, đừng suốt ngày bắt bẻ từng câu từng chữ như vậy.
Đi làm rồi thì cũng phải học cách đối nhân xử thế.”
Tôi cố nén cơn giận.
“Vậy thì đúng là tôi vẫn chưa học được thật.
Lương thực nhận của tôi chỉ có 1.800 tệ, ông lại yêu cầu đóng 1.200 tệ.”
“600 tệ còn lại thì tôi lấy gì trả tiền thuê nhà?
Chủ nhà có chịu nhận tinh thần gắn kết tập thể thay tiền thuê phòng không?”
Có người ngồi bên cạnh không nhịn được, bật cười thành tiếng.
Ông chủ Hạ mất mặt, giọng điệu lập tức trở nên gay gắt.
“Cô nhận ít tiền là vì đi muộn.
Nội quy đã quy định rõ ràng, vấn đề của bản thân thì đừng đổ lỗi lên đầu công ty.”
Tôi lập tức cảm thấy vô cùng ấm ức.
Tổng cộng tôi đi muộn ba lần, lần đầu một phút, lần thứ hai hai phút, còn lần thứ ba là do thang máy bị hỏng.
Mỗi lần đều bị trừ 200 tệ, trong khi hợp đồng lao động lại chẳng hề có quy định ấy.
Nếu là trước đây, có lẽ tôi còn không dám hỏi.
Công việc đầu tiên sau khi tốt nghiệp vốn không dễ tìm, tôi sợ bị sa thải, sợ hồ sơ xin việc trở nên xấu xí, càng sợ gia đình nghĩ mình không có năng lực.
Nhưng nghĩ đến 20.000 tệ đang có trong tài khoản, tôi bỗng cảm thấy vững tâm hơn.
Tôi không định dùng số tiền ấy để hơn thua với ai, chỉ là nếu hôm nay thật sự bị đuổi việc, ít nhất tôi vẫn còn tiền để ăn uống và sinh hoạt.
Khi không còn quá sợ hãi, đầu óc tôi cũng dần tỉnh táo hơn.
“Hoạt động gắn kết tập thể lần này tôi sẽ không tham gia.
Ngoài ra, phiền ông cho tôi xin một bản quy định về việc khấu trừ tiền lương khi đi muộn.”
Sắc mặt ông chủ Hạ hoàn toàn lạnh xuống.
“Cô cho rằng công ty có vấn đề?”
“Tôi chỉ muốn biết lý do vì sao tiền lương của mình bị khấu trừ.”
Không ai trong phòng họp lên tiếng, bầu không khí lập tức trở nên căng thẳng.
Hứa Tình lén kéo góc áo tôi, nhưng tôi không chịu nhượng bộ.
Ông chủ Hạ nhìn tôi chằm chằm hồi lâu, cuối cùng đập mạnh tập tài liệu xuống bàn.
“Cuộc họp hôm nay kết thúc tại đây.
Tiểu Tô, cô ở lại.”
Cửa phòng vừa đóng, ông ta đã bắt đầu dạy tôi cách làm người ở nơi công sở.
Đầu tiên là nói người mới phải biết chịu khổ, tiếp đến là công ty đã bỏ công đào tạo và tạo điều kiện cho nhân viên ra sao.
Sau đó, ông ta lại kể công ty khó khăn thế nào, người làm ông chủ phải gánh chịu bao nhiêu rủi ro.
Suốt bốn mươi phút, ông ta tuyệt nhiên không trả lời lấy một câu về 600 tệ tiền lương đã khấu trừ.